사진=기후에너지환경부 제공



정부 주요 부처가 2월 과장급 정기 인사를 앞둔 가운데, 세종 관가에서는 다양한 관측과 뒷말이 오가고 있다. 지난해 대규모 인사 이후 조직 분위기가 여전히 정리되지 않은 부처가 있는 반면, 인사 공백과 리더십 부재로 현장 혼선이 이어지고 있다는 지적도 나온다.

먼저 기후에너지환경부는 1·2차관에 대한 내부 평가가 엇갈린다. 에너지 분야를 담당하는 2차관의 경우 에너지 관련 국·과를 중심으로 직원들의 승진과 보직 이동에 비교적 적극적으로 나섰다는 평가가 있다.
오리지널골드몽 이에 반해 환경 분야를 총괄하는 1차관에 대해서는 ‘조직 화합’을 강조하는 메시지 외에 인사와 관련해 뚜렷한 역할을 보이지 않는다는 시선이 있다. 이로 인해 현장 직원들 사이에서는 불만이 누적되고 있다는 전언이다.
기후부 관계자는 “인사 시즌마다 기대와 불안이 있지만, 이번에는 느껴지는 체감도가 크게 다르다”고 전했다. 과 릴게임골드몽 장급 인사를 앞둔 기후부에서는 사무관 10명 중 3명가량이 환경과 에너지 분야 간 자리를 맞바꾼 것으로 알려졌다.
지난해 역대 최대 규모인 과장급 102명 교체 인사를 단행한 기획재정부는 올해 상황이 다를 것이라는 전망이 우세하다. 재정경제부와 기획예산처로 조직이 분리되면서 지난해 같은 규모의 인사는 현실적으로 쉽지 않기 때문이다. 특히 백경게임 기획예산처는 이해훈 장관 후보자 낙마 이후 임기근 차관이 직무대행 체제를 이어가고 있어, 조직 안정 차원에서 인사 폭을 최소화할 가능성이 크다.
행정안전부는 국장급 인사가 마무리되지 않으면서 후속 인사에 차질을 빚고 있다는 말이 흘러 나온다. 일부 과장급 부서에서는 결재 라인이 원활하게 작동하지 않아 업무 추진에 어려움을 겪고 있다는 불만 황금성사이트 도 제기된다. 조만간 자리를 옮길 것으로 예상되는 국장들이 책임 부담을 이유로 결재를 미루고 있다는 시선도 적지 않다.
정부 한 관계자는 “과장급 인사는 조직의 전반적인 분위기와 정책 추진에 영향을 준다”면서 “이번 정기 인사가 향후 국정 운영에 일정 부분 변화를 가져올 수 있을 것”이라고 말했다.
세종=김태구 기자 김태 골드몽게임 구 기자 ktae9@kukinews.com