‘스마일게이트와 함께하는 미래실험실’[제공=스마일게이트] 스마일게이트 퓨처랩(이사장 권혁빈)은 경기도성남교육지원청과 디지털메이커 교육 프로그램 ‘스마일게이트와 함께하는 미래실험실’을 운영한다고 4일 밝혔다. 이번 프로그램은 기업의 창의적 인프라와 교육청의 지역 교육 자원을 결합해 성남 지역 청소년에게 양질의 디지털 메이커 교육을 제공하기 위해 마련했다. 퓨처랩은 디지털 창의교육 프로젝트 ‘퓨처비 챌린지’의 교육 콘텐츠를 제공하고 성남교육지원청은 지역사회 전문 기업과 협력해 학생들에게 다양한 학습 경험과 진로 탐색의 기회를 제공한다. 프로그램은 ‘퓨처비 메이커톤’과 ‘퓨처비 챌린지’ 두 개 과정으로 운영된다. ‘퓨처비 메이커톤’은 중학교 2학년부터 고등학교 1학년 학생이 모여 8월 6일부터 이틀간 진행한다. UN 지속가능발전목표(SDGs)와 맞닿은 일상 속 문제를 찾아내고 마이크로비트로 이를 해결할 프로토타입을 만드는 활동을 한다. UN SDGs 사례를 자기 일상과 잇는 활동부터 마이크로비트 하드웨어 기초, 센서를 활용한 데이터 제어, 디자인씽킹 워크숍, 집중 코딩과 프로토타입 제작을 거쳐 팀별 피칭과 동료 피드백으로 마무리한다. ‘퓨처비 챌린지’는 초등학교 5·6학년을 대상으로 8월 19일부터 9월 16일까지 매주 수요일, 5주에 걸쳐 열린다. 학생들은 일상 속 문제 상황을 찾아 기록하고 MIT 미디어랩에서 개발한 모바일 코딩 앱인 옥토스튜디오를 사용해 자신만의 해결 아이디어를 프로토타입으로 구현한다. ◆한국e스포츠협회, 찾아가는 교내 이스포츠 대회 참가교 모집 황금성나비 ‘우리은행 우리틴틴과 함께하는 찾아가는 교내 이스포츠 대회’[제공=한국e스포츠협회] 한국e스포츠협회는 ‘우리은행 우리틴틴과 함께하는 찾아가는 교내 이스포츠 대회’의 2학기 참가학교를 오는 28일까지 모집한다. 우리은행이 후원하는 이번 행사는 이스포츠 기반이 부족한 학교에 전문인력을 파견하고 장비를 지원해 진로체험형 교내 대회를 개최하는 사업이다. 프로그램은 학교별 여건에 맞춘 커리큘럼으로 구성되며 학생들은 대회를 직접 기획하고 진행하는 과정에서 선수, 지도자, 해설자, 방송 중계 등 다양한 이스포츠 직무를 체험할 수 있다. 2026년 1학기 찾아가는 교내 이스포츠 대회에는 총 78개교가 신청했으며 이 중 14개교가 최종 선정돼 약 5.6대 1의 경쟁률을 기록했다. 또 교육(지원)청 연계 행사가 개최되고 MBC ‘오늘N’에 소개되는 등 사업에 대한 대내외 관심도 높아지고 있다. 2학기 ‘찾아가는 교내 이스포츠 대회’ 참가 학교 모집은 신청 종목과 지역별 균형 등을 종합적으로 고려해 총 26개교를 선정한다. 참가를 희망하는 학교의 담당 교원은 학교 이스포츠 홈페이지 또는 이메일을 통해 학교 단위로 신청하면 된다. 프로그램은 학교별로 총 2주간 운영되며 해당 기간 중 오프라인 사전교육과 대회가 각각 1일씩 진행된다. 대회 및 체험부스로 참여하는 종목은 리그오브레전드, 발로란트, 브롤스타즈, 스테핀, 배틀그라운드 등 총 5개다. 오리지널야마토2게임 찾아가는 교내 이스포츠 대회는 문화체육관광부가 주최하고 한국e스포츠협회가 주관하며 우리은행, 라이엇게임즈코리아, 크래프톤, 슈퍼셀, 싸이드워크엔터테인먼트, 삼성전자, 마이크로닉스, 한국콘텐츠진흥원이 후원한다. 컴투스(대표 남재관)는 게임 인재 발굴 및 역량 강화를 위한 대학생 공식 서포터즈 ‘컴투스 플레이어’ 16기를 모집한다. 이번 16기 모집 분야는 ▲콘텐츠 PD(영상 기획·촬영·편집) ▲콘텐츠 에디터(디자인 기반 콘텐츠 및 숏폼 제작) 등 총 2개 부문이다. 국내 거주 대학생이면 누구나 지원할 수 있으며 참가 신청 서류와 함께 자유 형식의 포트폴리오를 제출해야 한다. 지원자 가운데 게임 산업 및 최신 트렌드와 AI 툴 활용에 능숙한 인재를 우대한다. 지원 접수는 8월 18일 오전 10시까지 컴투스 채용 홈페이지를 통해 온라인으로 진행된다. 서류 전형과 면접을 거쳐 최종 선발된 ‘컴투스 플레이어’는 오는 9월부터 내년 2월까지 약 6개월간 컴투스의 채용 및 기업문화를 비롯해 사내외 행사, 현직자 인터뷰, 직무 브이로그 등 다양한 주제의 콘텐츠를 기획·제작하게 된다. 참가자들은 직접 기획안을 자유롭게 제안하고 실현하는 경험을 쌓을 수 있으며 월 1회 진행되는 오프라인 정기 모임을 통해 채용 담당자 및 현업 실무진과의 소통과 멘토링 기회도 얻게 된다. 참가자를 위한 다양한 혜택도 마련됐다. 활동 기간 동안 완성된 콘텐츠는 제작자의 이름과 함께 컴투스 공식 채널에 게시돼 향후 개인의 역량을 보여주는 포트폴리오로 활용할 수 있다. 또 매월 소정의 활동비를 지급하고 매월 우수팀 포상과 수료증이 수여된다. 특히 활동을 성공적으로 수료한 참가자에게는 향후 컴투스 인턴십 지원 시 서류전형 가산. 혜택이 부여된다. 19.top/" t